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軍人地位和權(quán)益保障法8月1日起施行 明確女軍人合法權(quán)益受法律保護(hù)

來源: 本站 作者:超級管理員 發(fā)布時間:2021-08-17 10:02 閱讀次數(shù):次

           7月28日,,全國人大常委會法制工作委員會組織國防軍事立法專題采訪。軍人地位和權(quán)益保障法自2021年8月1日起施行,。全國人大常委會法工委社會法室主任郭林茂介紹,,軍人地位和權(quán)益保障法是一部全新的法律。通過專設(shè)“軍人地位”一章第一次為一個群體通過立法明確其法律地位,,中國軍人不僅擁有了黨的文獻(xiàn)上的政治地位,,從此還擁有了明確的法律地位。

 

在郭林茂看來,,軍人地位和權(quán)益保障法有兩個亮點(diǎn),,即在原法律草案基礎(chǔ)上,豐富了軍人榮譽(yù)的內(nèi)涵,,大大增強(qiáng)了有針對性的保障措施,。

 

關(guān)于權(quán)益保障,郭林茂介紹,,在原草案基礎(chǔ)上,,軍人地位和權(quán)益保障法增加了近十條,涉及十幾項措施,,大概體現(xiàn)了以下幾個特點(diǎn),。

 

第一,,更全面,使保障范圍更廣,。比如增加一條規(guī)定,,女軍人的合法權(quán)益受法律保護(hù),軍隊?wèi)?yīng)當(dāng)根據(jù)女軍人的特點(diǎn),,合理安排女軍人的工作任務(wù)和休息休假,,在生育、健康等方面為女軍人提供特別保護(hù),,既考慮保護(hù)的一般性,,又照顧到保護(hù)的特殊性。

 

第二,,更具體,,使保障措施更直接。比如,,原草案對國有企業(yè)招錄隨軍家屬就業(yè)只做了原則性規(guī)定,。軍人地位和權(quán)益保障法將原則性規(guī)定進(jìn)一步具體化為,國有企業(yè)在新招錄職工時,,應(yīng)當(dāng)按照用工需要的適當(dāng)比例聘用隨軍家屬,,有條件的民營企業(yè)在新招錄職工時,可以按照用工需求的適當(dāng)比例聘用隨軍家屬,。就是招軍人家屬應(yīng)當(dāng)有比例的,。再如,原草案規(guī)定,,地方人民政府及其有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)為軍人子女接受良好教育創(chuàng)造條件,,修改后進(jìn)一步明確,地方各級人民政府及其有關(guān)部門,,應(yīng)當(dāng)為軍人子女提供當(dāng)?shù)貎?yōu)質(zhì)教育資源,,創(chuàng)造接受良好教育的條件。

 

第三,,更有效,,使保障能落實。比如,,原草案規(guī)定軍人家屬依法享受相關(guān)待遇,如何證明是軍人家屬身份是一個現(xiàn)實問題,。因此增加規(guī)定:軍人家屬憑有關(guān)部門制發(fā)的證件享受法律法規(guī)規(guī)定的優(yōu)待保障,,具體辦法由國務(wù)院和中央軍事委員會有關(guān)部門制定。

 

第四,,更突出,,對保障有重點(diǎn),。軍人地位和權(quán)益保障法以服務(wù)軍隊?wèi)?zhàn)斗力建設(shè)為目的,突出對立有戰(zhàn)功軍人和在邊遠(yuǎn)艱苦地方工作的軍人和特殊崗位工作的軍人的優(yōu)先特殊保障,,體現(xiàn)備戰(zhàn)打仗的鮮明導(dǎo)向性,。比如,原草案對于軍人榮譽(yù)的規(guī)定,,未突出戰(zhàn)時榮譽(yù)的特殊性,,經(jīng)修改,明確規(guī)定軍人執(zhí)行作戰(zhàn)任務(wù)獲得功勛榮譽(yù)表彰的,,按照高于平時的原則,,享有禮遇和待遇,體現(xiàn)戰(zhàn)功高于平時功,。又如,,在待遇保障上,對執(zhí)行作戰(zhàn)任務(wù)和重大非戰(zhàn)爭軍事行動任務(wù),,以及在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū),、特殊崗位工作的軍人,明確規(guī)定待遇保障從優(yōu)對待,。

 

郭林茂透露,,在調(diào)查調(diào)研過程中,發(fā)現(xiàn)軍人很少關(guān)注自身的問題,,就是后路,,更多關(guān)注自己的“后院”和后代問題。體現(xiàn)了軍人心有國,、心有家,,這是軍人的情懷。

 

軍人地位和權(quán)益保障法實施后,,關(guān)于隨軍家屬安置和軍人子女安置的優(yōu)惠政策能否盡快優(yōu)化落地,?“法律是有強(qiáng)制力的規(guī)范,既然法律定了應(yīng)該會很快落實,。”郭林茂說,,讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè),必定不是一句空話,。